Годовые отчеты

Планы работы

Положения

Краткая история ЖАК

• Жалал-Абадский колледж начал свою деятельность с 11 02 1999 года в статусе индустриально- педагогического техникума при ЖАГУ по приказу ЖАГУ №41 от 11.02.1999г.Индустриально-педагогический техникум готовил студентов по двум специальностям(преподаватель начальных классов и бухгалтер-экономист).
• Согласно приказу МОиН КР номер 487/1 от 07.08.2008гг Жалал-Абадский индустриально- педагогический техникум был преобразован в Жалал-Абадский колледж при ЖАГУ.
• Жалал-Абадский колледж (ЖАК) создан и осуществляет свою деятельность при Жалал-Абадском Государственном университете. Учредителем является ЖАГУ. Полномочия учредителя осуществляет Министерство образования и науки КР. ЖАК является государственной, некоммерческой образовательной организацией средного профессионального образования.
• Первым директором до декабря 2003-года был старший преподаватель кафедры “Философии и гуманитарные науки” ЖАГУ Эшкожоев Топчалы Ибраимович
• С января 2004-года возглавила старший преподаватель кафедры “Физики” ЖАГУ Темиркулова Клара Тазабековна.
• С мая 2004-года до мая 2011-года возглавила “Отличник народного образования” старший преподаватель Матанбаева Зымырат Эркуловна, и внесла огромный вклад в развитие и расширение контингента колледжа.
• С 17-мая 2011-года на должнось директора назначена кандидат химических наук, доцент Адышева Азизбу Адышевна, и плодотворно работала до сентября 2013-года.
• С 2013-года до сегодняшного дня возглавляет кандидат педагогических наук, доцент Турдубаева Бариса Майлыевна.

Миссия ЖАК:

Подготовка конкурентоспособных, компетентных, активно участвующих в общественных процессах, стремящихся к лидерству, кадров с высоким качеством средне-профессионального образования.

Ценность ЖАК

По итогам конкурса по отбору учебных заведений СПО для оказания поддержки в рамках Программы развития сектора: “Навыки для инклюзивного роста” при поддержке АБР в период с 2018 по 2023 гг. на основании приказа МОН КР от 12 марта 2018 года, №271/1 мы были утверждены в качестве Центра передового опыта:

Основные цели колледжа (ЦПО):

1.Реализует эффективный средне- и долгосрочный стратегический план в соответствии с социально-экономическими потребностями страны;

2.Реализует образовательные программы на компетентностной основе;

3. Реализует программу по обучению предпринимательству;

4. Активно внедряет механизмы социального партнёрства и укрепляет имидж;

5.Обеспечивает современную безопасную образовательную среду с учетом гендерного баланса и социальной инклюзии;

6.Предоставляет социальные и экономические условия для обучения, планирования и развития карьеры обучающихся;

7.Является центром для профессионального развития преподавателей;

Основными ценностями для развития колледжа мы определяем следующее:

• Профессиональные ценности – конкурентоспособность, профессионализм, компетентность, ответственность, заинтересованность в профессии;
• Личностные ценности - индивидуальность, уникальность и самобытность, свобода творчества, нравственность, социальная активность;
• Наш коллектив работает на принципах взаимоуважения и поддержки друг друга;
• Оригинальные творческие идеи каждого преподавателя ценны;
• Переход от процесса обучения знаньевого подхода к компетентностному подходу;
• Преподаватели обладают мобильностью;
• Работают национальные тренеры в коллективе;
• Педагогический коллектив работает творческим энтузиазмом.

Принципы работы ЖАК:

• - Возможность увидеть результаты обновлений;
• - Вносим ичный вклад в развитие образовательного учреждения, что способствует успеху коллектива;
• - Создаем приятную атмосферу для студентов и гарантируем им свободомыслие и право голоса;
• - Стремимся быть признанными мастерами в своей профессиональной сфере;
• - Студенты – наши гости, мы принимаем новых гостей каждый день;
• - Ясность, объективность, честность, решаем все проблемы сообща.
• Как “Центр передового опыта ”:

Перспективные цели ЖАК

- Эффективная реализация долгосрочного стратегического плана согласно социально-экономическим требованиям страны;

- Проведение компетентностной образовательной программы;

- Реализация программы обучая предпринимательству;

- Активное продвижение механизма социального партнерства и укрепление имиджа;

- Создание безопасной среды обучения с учетом гендерного равенства и социальной интеграции;

- Планирование карьерного роста студентов с учетом социально-экономических условий;

- Быть центром повышения квалификации учителей.

Преимущества ЖАК:

• - Наличие высококачественной, современной материально-технической базы;
• - Реализация обучения студентов на рабочем месте;
• - Наличие учебно-производственных комплексов, развивающих практические навыки обучающегося и связывающих их с производством;
• - Работает отдел карьеры, который формирует цепочку из потенциальных абитуриентов, студентов, выпускников, социальных партнеров и анализирует требования рынка труда.
• Студенты и преподаватели занимают призовые места на разных видах конкурсов и соревнований;
• - Во всех специальностях обучаются курсу “Предпринимательства”. После окончания обучения наши студенты способны открыть свой бизнес в качестве индивидуальных предпринимателей.
• - Новая полезная инициатива предоставляется коллективу.

В настоящее время колледж осуществляет подготовку кадров по специальностям:

После полного окончания учебной программы студенты получат диплом о средне-профессиональном образовании по государственному образцу.

Штатные единицы ЖАК ЖАГУ им. Б.Осмонова

Организационная структура ЖАК ЖАГУ имени Б. Осмонова

Информация о прохождении независимой аккредитациии образовательных программ Жалал-Абадского колледжа

В ЖАК имеется три отделений и 11 предметно-цикловых комиссий (ПЦК)

• ПЦК Учитель начальных классов и кыргызский язык
• ПЦК Физической культуры
• ПЦК Дошкольное образования
• ПЦК Иностранные языки
• ПЦК Автоматизированные системы и математика
• ПЦК Ветеринария
• ПЦК Энергетика
• ПЦК Защита в чрезвычайных ситуациях и тех.обслуживание и ремонт автотранспорта
• ПЦК Конструирование швейных изделий
• ПЦК Гуманитарные дисциплины
• ПЦК Естественные дисциплины

Преподавательский состав ЖАК

В ЖАК в штате и по совместительству трудятся 188 преподавателей. Из них 178 штаттных и 10 преподавателей- совместителей. 1 доцент, 8 магистров, остальные преподаватели. Преподаватели ЖАКведут систематическую работу по повышению квалификации знаний. Участвуют в различных семинарах по интерактивному методу обучения. В ЖАК работают 10 национальных и 2 международных тренеров. Они участвуют в различных республиканских и областных конкурсах.

В конкурсе “Преподаватель-зеркало общества”, который проводился на республиканском уровне, участвовали преподаватели Маматумаров Абубакир и Назаров Жусуп, занявшие призовые места. В региональном конкурсе “Лучший методист”, который проводился между колледжами ЖАГУ преподаватели ЖАК 4 года подряд занимали 1-место. К 95-летию ЖАГУ между преподавателями проводился конкурс “Лучший преподаватель”, в котором 1-ое место заняла преподаватель математики Нурматова Майрам, а 2-ое место занял преподаватель педагогики Маматумаров Абубакир. Преподаватель психологии Досалиева Мунай награждена “Почетной грамотой” ЖАГУ.

Преподаватели, представленные к награде 2018-2019-учебного года:

1. Талипова Динара Салимовна-заведующая отделением “МЧББ и технология”-“отличник образования”.

2. Эмилова Гулнара – Преподаватель отдела “Педагогики” -“Почетная грамота” Министерства образования и наукиКыргызской Республики

3.Мамбетова Мирагул - Преподаватель отдела “Педагогики”- “Почетная грамота”Жалал-Абадской области

4.Кайкыева Үлпат - Преподаватель отдела “Педагогики”- “Почетная грамота” мэрия г. Жалал-Абад

В 2018-2019 учебном году в конкурсах, которые проводились в ЖАГУ, преподаватели ЖАК получили следующие награды:

1. Разаков Мазакбай- в конкурсе "Лучший учебно-методический комплекс” занял 1-место.

2. Акматбеков Мар Зулпуевич-“Лучший предподаватель” занял 1-место

3. Эсенкулова Назгул Бөрүбаевна- “Лучший предподаватель” заняла 1-место

4. Омуралиева Мухабат Ишеновна -“Лучший учебно-методический комплекс” заняла 1-место

5. Полотова Алима Закировна-“Лучший учебно-методический комплекс” заняла 2-место

6.Тукуева Назгүл Таштановна-“Лучший учебно-методический комплекс” заняла 2- место

7. Кушбакова Рахат Шукуровна -“Лучший предподаватель” заняла 2-место

8. Нурматова Майрамгул Нарбековна-“Лучший учебно-методический комплекс” 2- место

9. Калдарова Динара Калназаровна- “Лучший предподаватель” 3-место

10. Шамшиев Канат Алимбекович-“Лучший учебно-методический комплекс” занял 3- место

11. Досалиева Мунайым Молдалыевна -“Лучший учебно-методический комплекс” занял 3- место

12. Эсенова Нуска Маматкуловна-“Лучший учебно-методический комплекс” занял 3-место

13. Жусупбекова Бурул Жусупбековна-“Лучший предподаватель” заняла 3-место

Кроме этого, в ЖАГУ с целью распространения передовых опытов среди региональных образовательных учреждений, каждый год проводится конкурс “Лучший методист”. В 2018-2019 учебном году этот конкурс был организован и проведен на высшем уровне в ЖАК, в котором участвовала преподаватель педагогики Назгул Айылчиева и заняла 1- место

• - На основании приказа 1056/1 от 05.09.2019-г Министерства образования и науки КР получил название «Центр передового опыта».
• - «Путь к победе-дружба», наш коллектив прислушивается друг к другу;
• - Мы каждый день работаем над тем, чтобы внести свой вклад в развитие личности и социальных навыков учащихся.
• -На своих занятиях преподаватели способны использовать инновационные технологии в обучении ;
• -Наше учебное заведение гордится своими выпускниками;
• - Мы воодушевлены поддержкой социальных партнеров
• -Окутуучулардын жана студенттердин санариптик сабатуулугу жетиштүү
• Цифровая грамотность учителей и учащихся достаточна
• - Мы являемся любимыми надежными учителями наших студентов.

Реализована цель приучить коллектив к творческой работе путем выведения рейтинга педагогов, работающих в ЖАК.

“Любимый преподаватель студентов”-50

“Творческий преподаватель года”-11

“Лучший наставник”-9

“Созидательный преподаватель года”-21

“Любимый преподаватель года “-11

“ Преподаватель-общественник года”-11

“Лучший куратор”-9

“Лучшая группа”-10

По результатам анкетирования студентов в 2018-2019 учебном году учителям были присуждены следующие номинации.

“Любимый преподаватель студента”-59 преподавателям

“Новатор- преподаватель” -10 преподавателям

“Лучший наставник” -17 преподавателям

“Инициативный преподаватель” - 13 преподавателям

Достижения коллектива в 2018-2019учебном году:

16 специальностей успешно прошли аккредитацию на 5 лет Независимого агентства “Билим стандарт” и АОПО. В первом Республиканском конкурсе “Чемпионат профессий” участвовали три специальности, в котором заняли 3е место ( “Электроснабжение”, “Модельер-конструктор”, “ЗЧС”)

В Оше на предметной олимпиаде по экономическим направлениям по южному региону студенты ЖАК заняли 3е место.

В ЖАГУ в конкурсе проведенном, к 90-летию Ч.Т. Айтматова ЖАК занял 2ое место.

В региональной предметной олимпиаде между колледжами ЖАГУ студенты ЖАК заняли 1ое место.

В региональном конкрусе “Лучший преподаватель” 2019-г между колледжами заняли 1- место.

В региональной командной спартакиаде между колледжами ЖАГУ команда ЖАК заняла 1-место.

В студентических олимпиадах проводимых в региональных учебных заведениях 4 года подряд занимали 1е места. В Республиканской спартакиаде между колледжами тоже 4 года подряд занимали 1е места.

Мы смогли создать конкуренцию и создать творческую среду, систематически организуя вышеуказанные конкурсы каждый год.

В 2020-2021 учебном году в конкурсе «Лучший урок дистанционного обучения», организованном в Жалал-Абадском государственном университете имени Б.Осмонова, приняли участие следующие преподаватели ЖАК и заняли следующие призовые места:

1. Конкурс «Цифровой учитель» - преподаватель ПЦК «Преподавание в начальных классах и кыргызский язык» - Досалиева Мунай 1 место

2. Тукуева Назгуль, председатель ПКК «Экономика» -2 место

3. преподаватель ПЦК «Иностранный язык и русский язык» -Айылчиева Назгуль- 3 место

4. преподаватель ПЦК “Иностранный язык” Малабекова Сонунбу-3 место

“Лучший видео урок”

1.преподаватель ПЦК «Автоматизированные системы и математика» Мусакулова Назгуль -1 место

2. преподаватель ПЦК «Преподавание в начальных классах и кыргызский язык»-Ажикулова Актилек, Таштанова Кайринса 2 место

3. преподаватель ПЦК «Автоматизированные системы и математика» Полотова Алима-3 место

В 2021 году преподаватели, победившие в номинации «Лучший учитель» ко Дню учителя:

• Джалилова Анаргүл Айтиевна- преподаватель “Общеобразовательного отделения”
• Кыргызбаева Айсулуу Кимсановна- преподавателдь отделения “Педагогики и социальной работы”
• Тобокелова Саламат Амановна - преподавателдь отделения “Педагогики и социальной работы”
• Акматбеков Мар Зулпуевич-преподаватель “Общеобразовательного отделения”
• Токтосунова Чүрөк Турдалиевна- преподаватель “Общеобразовательного отделения”
• Кочкорова Айжан Аскаралиевна- преподаватель “Общеобразовательного отделения”
• Жусупбекова Бурул Жусупбековна- преподаватель “Экономико-юридического” отделения
• Маманова Бүсадат Аттокуровна-преподаватель “Естественно-технического” отделения
• Мамажунусова Нуркан Сатыбалдиевна-преподаватель “Естественно-технического” отделения
• Шаимкулова Сабира Амангелдиевна- преподаватель “Естественно-технического” отделения
• Курманкулова Махабат Арстанбековна- преподаватель “Естественно-технического” отделения
• Нурматова Майрам Нарбековна - преподавателдь отделения “Педагогики и социальной работы”

Почетная грамота ЖАГУ:

1.Асилбек уулу Курсантбек- инженер–программист ЖАК

2. Бостонова Айнура Абдимиталиповна-преподаватель специальности Иностранный язык

3. Маткаримова Эльнура Жаныбековна-преподаватель кыргызского языка

4. Омуралиева Каныкей Кекебаевна-преподаватель информатики

5. Орозалиева Мээрим Раттановна-преподаватель специальности ЧС

6.Кадырова Сайибжамал Дыйкановна-преподаватель специальности КМТШИ

7. Айдарова Бубухатыча Момуновна-преподаватель специальности Экономика

Студенты

На сегодняшний день в Жалал-Абадском колледже получают образование в общей сложности 2800 студентов по очной и заочной формам обучения. Их количество увеличивается из года в год. Последняя политика приема в колледж заключается в переходе от количества к качеству. Все студенты, приехавшие из дальних регионов, обеспечиваются жильем. Для студентов созданы все условия для обучения, все экзамены сдаются в AVN

В 5-6 семестрах 2020-2021 учебного года 646 студентов изучили внедренный АБР курс «Основы предпринимательства» для студентов 3 курса Жалал-Абадского колледжа по педагогическому и непедагогическому направлениям.

В результате изучения дисциплины «Основы предпринимательства» студенты группы КМШТИ-01-19 Анарбаева Оксана, Кыралиева Неля, Низамидинова Феруза открыли собственную швейную мастерскую. «Бизнес-галерея» - мероприятие для закрепления знаний студентов по предмету, повышения их интереса к предпринимательству.Студенты выслушали идеи друг друга и обменялись опытом.

Преподаватели ПЦК “Экономика” Жалал-Абадского колледжа совместно с преподавателями Международного университета им.К.Ш.Токтомаматова провели “Встречу с предпринимателями области”

ООО Туристическая компания «Ready to go», салон красоты «Бема», а также дилер на электронной бирже поделились информацией о том, как компания начала свою деятельность и ее историю. В завершении мероприятия студенты задали интересующие их вопросы, состоялся обмен мнениями, а предприниматели подчеркнули, что студенты могут обратиться к ним за консультацией.

Гостевая лекция по “Основе предпринимательства”

Преподаватель Международного университета имени К.Ш.Токтомаматова, А.М. Умаров, подбодрил студентов, предоставив им интересные примеры и видеоклипы, чтобы мотивировать их к предпринимательству.

Мы заметили, что интерес студентов возрастет, если будут проводиться практические занятия путем организации большего количества мероприятий с предпринимателями и опытными преподавателями региона. Большой стимул дает и организация экскурсий на предприятия частных предпринимателей.

Создан и утвержден план работы Жалал-Абадского колледжа Жалал-Абадского государственного университета имени Б.Осмонова. Налажено выявление потенциальных партнеров по каждой специальности и работа с ними. Всего 52 потенциальных соц. партнеров. Создана электронная база данных партнеров. В целях укрепления взаимоотношений между учебным заведением и работодателем заключены двусторонние соглашения и подписано более 80 договоров.

Проведены следующие мероприятия с социальными партнерами

Были проведены встречи с работодателями по всем специальностям, обсуждены учебные планы, программы общего профессионального образования, модели выпускников, рабочие программы и дорожные карты по всем видам производственной практики, компетенции, предлагаемые работодателями. (подтверждено фотографиями)

Также были внесены изменения в обязанности студента и преподавателя в дорожных картах практик и дорожных картах руководителей предприятий.

На производственной и преддипломной практике студенты выезжают на производство, предприятия, учреждения и устраиваются на работу. Кроме того они обучаются навыкам, соответствующим компетенциям, требуемым работодателям и реализуют знания, полученные в результате обучения дисциплины основы предпринимательства.

В 2020-2021-2022 учебном году мы провели анкетирование выпускников по форме, указанной в методике анализа спроса и предложения на региональном рынке труда

В ЖАГУ им.Б.Осмонова, среди факультетов был проведен конкурс “Лучший цивровой практикант”. Студенты группы АТк-2-18 М.Абдуллаева, руководитель Н.Айылчиева (3-место), БКМк-4-18 З.Байзакова, руководитель Э.Маткаримова (2-место),БКМб-3-18 А.Мамашарипова, руководитель К.Таштанова (1-место) были награждены дипломами 1-категории. Студенты Жалал-Абадского колледжа смогли опередить студентов ЖАГУ и занять призовые места.

Руководство провело мониторинг для определения необходимости мероприятий по повышению качества подготавливаемых специальностей и повышения возможностей образовательного учреждения;

Специальная группа провела профориентационную работу во всех школах области и города согласно требованиям времени, распространили буклеты и специальные листовки, подготовленные в Жалал-Абадском колледже, развозила их по школам и и провели встречи с выпускниками школ.

Со студентами и родителями ЖАК был проведен круглый стол на тему «Ваш выбор – фактор будущего развития».

Видео и информация по специальностям Жалал-Абадского колледжа доступны для общественности в социальных сетях (фейсбукта https://www.facebook.com/jalalabacollege)

ЖАК ЖАГУ им.Б.Осмонова ,инстаграмда https://www.instagram.com/jalal_abad_college_official?r=nametagбаракчалары,

ЖАКтын ютуб каналына ,http,//Jagu.kg сайттарына жүктөлдү. (https://www.youtube.com/channel/UCZrrPGTICVRJBGLOd5Q5sUQ?guided_help_flow=3) (https://www.youtube.com/ЖАЛАЛАБАДСКИЙКОЛЛЕДЖ)

В учебном заведении создан центр карьеры, который работает с социальными партнерами. Проведены встречи с работодателями в различных форматах, для обновления программ обучения и развития актуальных компетенций и результатов обучения.

В Жалал-Абадском колледже было проведено около 30 гостевых лекций по 19 специальностям, на лекции были приглашены в основном социальные партнеры. С другой стороны, для изучения специальностей педагогической профессии приезжали преподаватели других учебных заведений, происходил обмен мнениями и дискуссии.

Жалал-Абадский колледж принял участие в качестве организатора в организованной в городе Жалал-Абад ярмарке Вакансий, студенты получили различную информацию для трудоустройства, организовали выставки и концертную программу.

Было проведено мероприятие подписания меморандума совместно с ОАО “Кыргыз телеком”, Жалал-Абадская областная бибилиотека, управление ветеринарии и по фитосанитарной безопасности города Жалал-Абад, ОАО Жалал-Абад электро и “Осмонов Раззак” со специальностями ЖАК ЖАГУ им.Б.Осмонова 140212 Электроснабжение (по отраслям), 190604 Тех.обслуживание и ремонт автотранспорта, 220206 Автоматизированные системы и обработка информации (по отраслям), 111201 Ветеринария

На торжественной церемонии была организована презентация 4-х специальностей и подиум специальности модельер-конструктор. Подписан меморандум с руководителями учебного заведения по соответствующим специальностям с указанными предприятиями-учреждениями.

Целью подписания или совместной работы является совместная подготовка кадров, отвечающих требованиям рынка труда. На торжественном вечере работодатели ознакомились с достижениями нашего учебного заведения, был создан план дальнейшей совместной работы, приняты меры по обеспечению студентов достойным образованием и трудоустройством.

 В церемонии подписания двустороннего сотрудничества приняли участие координатор проекта АБР «Программа развития сектора: навыки для инклюзивного роста» С.З. Сейдахматова, проректор по учебной работе ЖАГУ имени Б.Осмонова А.П.Алибаев, ответственный сотрудник представительства правительства Жалал-Абадской области Э.К.Борубаев, заведующий отделом экономики мэрии города С.М.Умаров и профтехучилище № 1, также руководители проф.лицеев № 63,69, после чего состоялась церемония подписания по остальным специальностям.

Заключены договоры с более чем 80 учреждениями-предприятиями по 19 специальностям Жалал-Абадского колледжа.

В ходе подписания двустороннего сотрудничества (меморандума) для работодателей по специальностям были созданы годовые планы работ.

Со стороны работодателей будет оказана следующая помощь:

- при прохождении производственных и государственных практик студентов улучшение возможностей, создание необходимых условий для реализации программ практики;

- у студентов есть возможность трудоустройства после окончания учебы;

- учет мнений руководителей производства к программам составленные руководителями практик учебного заведения;

- Реализация специальных программ для молодых специалистов для работы в учреждениях;

- Организация эффективной адаптации молодых специалистов в учреждениях и на предприятиях;

- Организация стажировки молодых специалистов под руководством высококвалифицированных специалистов;

- Организация методических кабинетов для студентов, выезжающих на практику.

На основании приказа №11/20 Жалал-Абадского колледжа ЖАГУ имени Б.Осмонова и положения об «Экспертной группе центра передового опыта» путем объединения похожих специальностей по 19 специальностям было создано 13 экспертных групп.

В составе экспертных групп учитывался гендерный баланс, 60% составляли работодатели.

Целью создания экспертной группы является проведение экспертизы учебных планов специальностей, общепрофессиональных образовательных программ, рабочих программ, моделей выпускников, дорожных карт студентов и преподавателей для прохождения практики, а также руководителей производства, оказание помощи в подборе необходимого оборудования для обучения, участие в аттестации выпускников, адаптация результатов обучения по ОПОП к компетенции, участие в определении взаимосвязи между созданной матрицей и производством.

Экспертная группа, работающая в настоящее время в Жалал-Абадском колледже, дала следующие рекомендации:

- Открытие современных специалистов, востребованные рынком труда;

- Обеспечение учебного процесса современным оборудованием;

- Осуществление обучения на рабочем месте;

- включение в учебный материал большего количества практических работ;

- Осуществление разработки профессиональных стандартов по всем специальностям во взаимодействии с Госстандартом;

- Организовать обсуждение выпускников по результатам обучения и включить в аттестацию выпускников задания по формированию компетенций, которые достигнут результатов;

- вовлечение преподавателей по специальностям от производства. 

1. Стратегический план ЖАК был создан в соответствии с социально-экономическими потребностями нашей страны и был утвержден, в ходе последнего независимого аккредитования был одобрен.

2. Разработаны все образовательные нормативные документы по компетентностно-ориентированному обучению. В колледже проводится курс повышения квалификации «Компетентностно-ориентированное обучение» для преподавателей ЖАМУ. К проведению данного курса были привлечены 3 преподавателя колледжа (Б.М.Турдубаева; А.Т.Маматумаров; С.А.Тобокелова). Кроме того, проводятся различные мастер-классы (онлайн, офлайн).

3. Программа обучения предпринимательству включена во все специальности.

4. Работа с социальными партнерами была показана выше.

5. В целях создания безопасной учебной среды в нашем учебном корпусе и общежитии проводится капитальный ремонт, где созданы условия для инклюзивного образования.

6. Планируется создание социально-экономических условий для карьерного роста студентов.

7. В колледже проводятся тренинги по повышению квалификации учителей, и с помощью АБР хорошо налажена.

Научная работа ЖАК:

2015-2022 гг. всего написано 82 научных статьи, 2 учебника, 11 учебно-методических указаний, учебно-методических комплексов по каждому предмету, имеется 9 аспирантов.

Научные кружки ЖАК:

1. «Молодой финансист» руководитель Тукуева Н.

2. «1С бухгалтерия» руководитель Калымбетова Э.

3. «Технология изготовления ткани» руководитель Адуманап кызы Дамира

4. ”Макраме” руководитель Мамажунусова Н.

5. “Детские песни” руководитель Орунбаев К.

Работа с международными донорами:

• READ-книги на 57000с. “Оценка для повышения качества образования”
• Наристе(480ч) “Глобальное портнерство по образовании” книги на 47000 сом
• 3500 евро от немецкого проекта сотрудничества GIZ на проведение семинара по обучению учителей технологий.

• 2000 евро Получена лаборатория естественных наук.
• В рамках немецкого проекта сотрудничества GIZ получены учебники на сумму 190 000 сомов для студентов специальности «Учитель начальных классов».
• Из проекта АБР-2 поступил компьютерный класс стоимостью 9000 долларов (интерактивная доска, проектор)
• По проекту АБР-2 поступила мебель на сумму 254 308 (двести пятьдесят четыре тысячи триста восемь) сомов (по электроснабжению и специальности модельер-конструктор).
• Получен учебник стоимостью 256 421 (двести пятьдесят шесть тысяч четыреста двадцать один) сом от проекта АБР-2 по специальности электроснабжение и модельер-конструктор.
• Из проекта АБР-2 переносной проектор стоимостью 48 000 (сорок восемь тысяч) сомов, плоттер стоимостью 1 736 384 (один миллион семьсот тридцать шесть тысяч триста восемьдесят четыре) сом и 25 штук по специальности модельер-конструктор лабораторного оборудования. компьютеры, программа Grazia CAD стоимостью 192931 (сто девяносто две тысячи девятьсот тридцать один) сом и вышивальная машина MEIJIA 760257 (двести шестьдесят тысяч двести пятьдесят семь) тысяч сом.
• 5 швейных мастерских на сумму 2,5 млн сом пришли на специальность модельер-конструктор со 2 проекта АБР.
• На специальность электроснабжение от 2 проекта АБР пришла 1 лаборатория стоимостью 2,5 млн сомов.

На основании приказа Министерства образования КР 1056/1 от 05.09.2019 года Жалал-Абадскому колледжу ЖАГУ присвоено звание «Центр передового опыта». Программа АБР «Развитие сектора: Навыки для инклюзивного развития» в рамках 3-го проекта АБР 1 млн. долл. США. получил долларовое финансирование.

Из проекта АБР 3:Ремонтных работ на 44 миллиона сомов, прибыло оборудование ОРГ на 100 тысяч долларов, лабораторное оборудование на 500 тысяч долларов. (Программное обеспечение автоматизированных систем и вычислительной техники, Электроснабжение, Ветеринария, Техническое обслуживание и ремонт автомобилей и два учебно-производственных комплекса)